Je suppose que tu as déjà réfléchi à la suite VS ta situation personnelle.
En France si c'est un plan social (= ou > à 10 salariés licenciés), avec l'ancienneté dans l'entreprise et l'âge c'est souvent un bon plan pour les personnes qui approchent de la retraite, mais je ne connais pas les règles en Belgique.
marrant si je peux dire, hier nous avons justement eu connaissance d'une fusion de mon entreprise avec une autre qui est également détenue par les mêmes actionnaires, mais on n'en sait pas plus pour le moment ...
@Mitchy Personnellement j'ai vraiment hâte de sortir du système maintenant

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